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Sous l’impulsion de la CGT, l’unité syndicale s’était engagée à démarrer les NAO sur une demande d’augmentation collective garantie de minimum 9%. Comment valider une telle proposition quand le compte n’y est pas du tout ? Derrière un taux directeur en trompe l’œil à 4,8%, les mesures garanties pour tous… Lire la suite
À peine quelques semaines après la mise en place du nouveau plan stratégique et l’arrivée de la nouvelle Direction, cette dernière confirme les craintes que la CGT avait soulevé en dénonçant ce plan stratégique. Ainsi, après une accélération de la sous-traitance dans le réseau, la fermeture de 160 boutiques, qui… Lire la suite
Dans le cadre des négociations du « projet libellule », portant sur les mesures d’accompagnement des salariés concernés par les arrêts d’exploitation ou fermetures des boutiques (évolution du modèle de la distribution d’Orange France pour la période 2023-2026, la Direction continue à faire des propositions très en deçà de celles… Lire la suite
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