ACTUALITÉS

Inter-générationnel

Retrait du projet de loi sur les retraites Tous et toutes dans l’action le 9 janvier 2020

Après plusieurs semaines de grèves, de manifestions, le mouvement social contre la réforme des retraites perdure et doit, en cette rentrée, s’intensifier pour gagner.
Un appel unitaire interprofessionnel est proposé pour la journée du 9 janvier 2020 avec grèves et manifestations dans tout le pays.

(…)

La CGT est favorable à une réforme des retraites qui améliore le système actuel de retraite solidaire par répartition, et qui soit porteuse d’avancées sociales.

Notre vision de la réforme des retraites implique :
· Le retour à une retraite à taux plein à 60 ans,
· Un taux de remplacement de 75% de la rémunération d’activité sur la base des 10 meilleurs années dans le privé et des 6 derniers mois dans le public,
· Une prise en compte de la pénibilité, des périodes de formation et des aménagements des fins de carrière,
·Le maintien des régimes de retraites : régime général, régimes spéciaux, régimes complémentaires, code des pensions civiles et militaires,
·Un montant de retraite garanti qui ne peut être inférieur au smic.

Pour toutes ces raisons, le gouvernement doit abandonner le projet de retraite Macron-Delevoye, et ouvrir de nouvelles négociations à partir des revendications des salariés, portées par les organisations syndicales.

En complément…

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Non classé

Dans la rue et dans les urnes, Luttons et Votons !

Contrairement à l’image qu’il s’est construite par ses discours depuis des années, le Rassemblement National est un parti défendant les intérêts du patronat, qui s’oppose aux grèves et aux revendications des travailleurs.

 

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Elections

Notre République et notre Démocratie sont en danger

Il faut un sursaut démocratique et social.
À défaut, l’extrême droite arrivera au pouvoir.

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Dialogue social

JOP - Référendum sur l'accord accompagnement RH

La CGT FAPT demande la réouverture des négociations, le référendum ne permettant que de valider l’accord injuste qui était mis à la signature.

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Démantèlement de l'entreprise

Le soldat innovation va sauver Orange !

PUBLICITE : C’est en disant « Le soldat innovation va sauver Orange » que le Directeur des nouvelles technologies-CTO a commencé son intervention ! Son discours, enthousiaste et optimiste, très formaté Silicon Valley, nous a promis des jours meilleurs et une reprise en main forte de la Recherche & Développement (R&D).

REALITE : Baisse des effectifs ETPCDI avec -7,9% en 2023 et un prévisionnel de -3,9% à -5,8% pour 2025.

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Démantèlement de l'entreprise

TOM (morrow)

Un projet visant à transformer Orange SA en TOM pouce

Après une première étape (TOM 1) d’un projet de mutualisation des métiers de la filière Finance & Performance, la deuxième phase (TOM 2) a été présentée aux élus du CSEC le 14 mai 2024. La CGT FAPT imagine ce que pourrait être le TOM 3… Un transfert d’activités hors du périmètre France, un Plan de Départs Volontaires voire un Plan de Suppression d’Emplois (PSE) officiel. Vu la volonté marquée de suppressions massives d’emplois de la Direction pour Orange France.

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